幫同事打卡犯罪？ 菜鳥遭抓包45次下場是....

新莊區21歲邱姓工讀生，為了幫吳姓代理副店長掩蓋遲到事實，幫他打上班卡40多次，店長抓包後不滿多付吳男遲到薪資，怒告2員涉犯詐欺及偽造文書罪，但檢方認為，簽到表為超商內部的「一般業務」，不構成偽造文書罪「業務登載不實」要素，2員工僅應負公司內部的行政責任，將兩人不起訴。

不起訴處分書指出，根據超商工作準則規定，上班應按時打卡，若遲到打卡則應予扣薪；吳姓代理副店長是遲到慣犯，為了避免遭扣薪，去年7月起，將識別證員工條碼翻拍為照片，請邱姓工讀生代為打卡，短短3個月內，竟幫忙打了45次。

店長抓包後憤而提告，認為2員工涉嫌業務登載不實罪嫌，導致他多付1萬5千元的遲到薪資。

檢方認為，簽到表或出勤卡為僱主用來紀錄員工出缺勤狀況，日後一旦發生勞資爭議，得作為判斷依據，不屬於「業務文書」；吳男身為副店長，與其相關的「業務文書」，應指銷貨表、銷售報表等，簽到表充其量只是向店長證明出缺勤紀錄的「一般文書」，因此2員工僅應負公司內部的行政責任。

至於涉嫌詐欺部分，檢方認為，邱姓工讀生是獲得同事許可，才代為打卡，並無使用詐術欺騙，或是有不法意圖假冒他人名義，罪嫌不足，今將2員工處以不起訴。

中時 許哲瑗