台灣低薪現象討論已久,但政府一直拿不出辦法改善,讓年輕人在低薪的輪迴中,失去對未來的期盼。高雄指標性觀光飯店老董邵永添認為,高雄飯店削價競爭,但房價低、利潤少,能給員工薪水更少,「大家都在講CP值,CP值就是年輕人低薪的來源!」
▲圖為晶英國際行館。(圖/中時電子報)
《ETtoday新聞雲》報導,邵永添是高雄農家子弟,當年用500元白手起家,如今從建商跨足飯店業,八年前加盟晶英體系。他斥資25億元打造的高雄晶英國際行館,客房平均20.5坪,每晚1萬1999元起,創下高雄飯店房價新高。
邵永添說,他在高雄成功翻身,強調現在正是回饋鄉里的時機。「我很不服氣高雄被人看不起,高雄的年輕人為什麼要北漂、要離鄉背井?就算當二等公民還是要出去?就是因為沒有機會」。
邵永添說,過去高雄飯店業削價競爭,「一個房間賣2000塊,利潤這麼低,能給員工多少薪水?大家都在講CP值,CP值就是年輕人低薪的來源!」也因此高雄晶英國際行館堅持以正職聘雇飯員工,平均起薪達47580元,遠高於高雄飯店業平均值。
(中時電子報)
▲圖為晶英國際行館。(圖/中時電子報)
《ETtoday新聞雲》報導,邵永添是高雄農家子弟,當年用500元白手起家,如今從建商跨足飯店業,八年前加盟晶英體系。他斥資25億元打造的高雄晶英國際行館,客房平均20.5坪,每晚1萬1999元起,創下高雄飯店房價新高。
邵永添說,他在高雄成功翻身,強調現在正是回饋鄉里的時機。「我很不服氣高雄被人看不起,高雄的年輕人為什麼要北漂、要離鄉背井?就算當二等公民還是要出去?就是因為沒有機會」。
邵永添說,過去高雄飯店業削價競爭,「一個房間賣2000塊,利潤這麼低,能給員工多少薪水?大家都在講CP值,CP值就是年輕人低薪的來源!」也因此高雄晶英國際行館堅持以正職聘雇飯員工,平均起薪達47580元,遠高於高雄飯店業平均值。
(中時電子報)