記者高珞曦／綜合報導
全球四大會計師事務所之一的安永（EY）大中華區高級合夥人、管理諮詢服務主管合夥人Steven Xiong（熊斌）遭員工實名舉報性騷擾，舉報者宣稱熊斌對舉報者及其同事性騷擾，同時香港SC&O 諮詢團隊總監及高級經理也被指控「利用女性下屬作為對上級利益輸送的性資源」。事發後安永在公司內部信件表示，會在嚴格保密的情況下對不道德行為加以調查，目前無法透露更多細節。
被舉報對女下屬性騷擾的熊斌為安永大中華區管理諮詢服務主管合夥人。（圖／翻攝自微博）
這封舉報信17日在微博引起熱議，一度衝上熱搜排行榜，但18日下午已撤去該條熱搜關鍵字。綜合陸媒報導，這封舉報信以英文、繁體和簡體中文撰寫，信件指出，舉報者於2月8日晚間9時應邀到KTV，熊斌主動要求添加舉報者微信，邀請舉報者的團隊高級經理還「帶頭開不合時宜的玩笑」，之後熊斌將左手放在舉報者腰部，甚至撫摸胸部，在舉報者連續拒絕2次之後，熊斌才停手，類似情況也發生在舉報者同事小A身上。
舉報者在信中怒斥主管未有即時作為。（圖／翻攝自微博）
舉報者在信中指控，事後她們受到惡意抹黑、污名化等職場霸凌行為，「作為供職於頂級跨國審計諮詢公司10餘年的高管，竟能在公開場合利用權職做出如此下流無恥的舉動、發表如此冷漠惡毒的言論，實在讓人咋舌。」
舉報信中提及不少事發細節。（圖／翻攝自微博）
舉報者說，事發當時不少男性主管在場，她在信中以連環問句批評事後抹黑她們的男性及女性主管，無法以同理心處理此事。「他們能接受自己的女兒受到這樣的對待嗎？他們會揣測也許自己的女兒很享受並且以之為上位的捷徑嗎？他們會責怪自己的女兒當時為什麼沒有拒絕領導嗎？他們會不會鼓勵自己的女兒站出來指認加害者、勇敢地為女性發聲呢？我真的很疑惑。」
另外，陸媒《九派財經》報導稱，17日晚間有一份署名為安永中國董事長兼大中華區首席執行官Jack Chan發出的內部信，Jack Chan在信中表示公司已著手調查這件性騷擾風波，並提供相關人員即時、持續的支援。
信件顯示，安永大中華區對不道德行為採取零容忍的立場，同時安永的支持網路，允許並接收對任何違反《全球行為準則》行為的報告，將在嚴格保密的情況下對不道德行為加以調查。
《中天關心您｜拒絕性騷擾及性暴力，尊重身體自主權，請勇敢說不》
◆保護專線：113／110
◆婦女救援基金會：02-2555-8595
◆現代婦女基金會性暴力防治組：02-7728-5098
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