最低工資要拚連10漲　龔明鑫表態：應考量產業落差而非一體適用

勞動部將於26日召開今年度的最低工資審議會，各界都在看是否會挑戰「連10漲」，不過企業界則憂心，恐會造成營運成本加劇。經濟部長龔明鑫上任後首場「部長媒體交流會」上表示，現階段國內各產業發展程度不一，落差情況依舊存在，尤其中小微企業面臨關稅挑戰更不容忽視，經濟部將在審議前向委員會表達企業界的看法。

龔明鑫在交流記者會提到，完全尊重最低工資審議結果，但在決定之前，經濟部還是會表達企業界想法。

龔明鑫指出，上半年台灣總體經濟表現不錯，若按照公式理應要調整基本工資，儘管高科技產業表現亮眼，甚至居於全球領導地位，但另一方面，傳統中小企業依舊面臨諸多挑戰與困境，尤其受到美國關稅政策影響，出口導向型企業就造成嚴重衝擊。龔明鑫強調，最低工資調整不應一體適用，而應考量不同產業的發展落差與承受能力。

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龔明鑫提到，經濟部目前已經推出多項政策，欲協助中小企業轉型和升級，不過經濟部仍會努力爭取，將這些產業落差、訊息提供給審議會的委員了解。龔明鑫重申，「完全尊重最低工資審議結果，但在審議前，我們會把企業界的聲音傳達給委員會」。

事實上，自2016年以來，最低工資已連續9年調漲，現行最低工資為月薪28,590元、時薪190元，調幅若以今（2025）年為例，月薪由去（2024）年的27,470元調升至28,590元，調幅約為4.08％，時薪則由183元調升至190元，調幅約在3.8％，今年調幅可望落在4％左右，如審議後確定調漲，將是連10年調漲最低工資。