軍公教加薪方案確定！國軍加給翻倍　二兵薪水漲近50%

為展現回應立法保障軍公教權益之意旨，行政院院會今（20）日拍板「政府對強化軍公教保障之具體作為」，宣布116年之軍公教員工待遇提升方案。整體措施涵蓋通案調薪、加給定額調增及各類勤務津貼檢討，預計總年增經費將高達995.08億元，方案已納入明年度總預算案。

據行政院人事總處簡報，116年軍公教待遇提升相關措施中，除了通案調增4%待遇外，專業加給（含學術研究加給）及主管職務加給亦將各定額調增2,000元。整體方案受惠對象包括：
• 軍職（含海巡）：約17.5萬人，核增各項勤務加給及戰鬥部隊加給，年增經費合計達346.05億元。
• 公務人員（不含警消）：約28萬人，核增交通、工程、農業、司法、海巡、資安等專業待遇，年增經費合計297.38億元。
• 警消人員：約8.5萬人，調高警勤加給刑事加成、繁重加成及危險加給加成，年增經費合計130.89億元。
• 教育人員：約18萬人，核增鐘點費、導師及特教職務加給，年增經費合計220.76億元。

國防部針對國軍待遇進行分階段調增，包含全面調增志願役加給、檢討勤務加給，並自115年7月起擴大戰鬥部隊加給適用範圍至旅級以下單位，義務役亦比照支領。

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以2016年與2027年之待遇支給對比，國軍各階層薪資調幅顯著：少校（連長）總額由70,285元提升至97,310元，增加27,025元（調幅38.45%）。少尉（排長）總額由54,415元提升至80,710元，增加26,295元（調幅48.32%）。下士（副組長）總額由46,495元提升至68,830元，增加22,335元（調幅48.04%）。二等兵（步兵）總額由38,625元提升至57,330元，增加18,705元（調幅48.43%）。

內政部亦針對警消人員提出多項保障措施。自115年3月1日起，警勤加給繁重及危險加給最高調至1.3倍、刑事加成提升至8成，受惠約8.1萬人。此外，將爭取擴大警政、消防署人員工作獎勵金範圍，並規劃於116年擴大深夜危勞性勤務津貼，增列0-6時「值班」及「備勤」等不得休宿人員，每人每小時發給100元。

以台北市警正四階警員為例，若支領1.3倍繁重加成，總額將由2016年的64,905元提升至2027年的82,360元，增加17,455元（調幅26.89%）；縣市警員若支領4成繁重加成，總額亦由56,470元增至73,630元（調幅30.39%）。