中工經營權之爭落幕!寶佳、威京大和解 鄭斯聰:從競爭走向共治

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中華工程(以下簡稱中工)今(20)日舉辦聯合記者會,正式對外宣布兩大主要股東——堡新投資與威京集團,已順利完成友好協商,雙方皆以公司永續成長與全體股東之最大權益為最優先考量達成共識。記者會上中工董座周志明、堡新董座鄭斯聰、威京代表沈慶光握手大和解 。

寶佳旗下堡新投資董事長鄭斯聰(左起)、中工董事長周志明、威京集團代表沈慶光今(20)日共同出席記者會。(圖/中工提供)
寶佳旗下堡新投資董事長鄭斯聰(左起)、中工董事長周志明、威京集團代表沈慶光今(20)日共同出席記者會。(圖/中工提供

中工周志明董事長於開場致詞時表示,此次圓滿落幕充分展現大股東對中工未來的深厚期許,為公司注入強心針。未來經營團隊將安定軍心、持續專注本業,與大股東並肩同行,引領公司邁向更遠的未來。

針對未來的營運展望,兩大股東代表亦於會中作出具體承諾與宣示:

一、堡新投資:交由專業經理人管理,達成員工加薪與股東回報雙贏

堡新投資鄭斯聰董事長強調,企業經營應以公司與股東利益為最優先,此次決策旨在降低公司經營的不確定性。未來新的董事會將組成最高決策與監督機構,並將中工交由專業經理人團隊來共同經營。新的經營團隊將透過正確的投資策略與經營效率,達成「讓公司有能力給員工加薪、讓股東有回報、讓客戶得到價值」的目標,再度擦亮中工招牌。

二、威京集團:發揮一加一大於二的產業綜效,承諾長遠友好協商

威京集團代表沈慶光先生指出,雙方和解的最主要因素,就是為了替股東創造更好的 EPS(每股盈餘),並在注入新血後讓既有員工得以發揮更好的專業能力。堡新投資對營造業的熟悉與中工的營造專業結合,將發揮一加一大於二的邊際效益。針對外界關心雙方共治的長久性,沈代表明確承諾,未來在公司治理上若遇意見落差,一定會秉持友好協商、充分尊重經營團隊的原則來解決。

中華工程表示,所有的紛擾已於今日正式落幕,未來公司將在兩大股東強強聯手、專業互補的資源挹注下,團結一致、全心專注於公司營運與本業發展,為全體股東創造最大的價值。

周志明致詞內容:

各位媒體午安,今天非常高興兩大主要股東寶佳集團與威京集團,已順利完成友好協商,並確立了攜手共治之大方向。雙方皆以公司永續成長與全體股東之最大權益為最優先考量,決定共同參與公司治理,為中工注入嶄新動能。

此次的圓滿落幕,展現了雙方大股東對中工未來的深厚期許,秉持誠信合作,齊心協助公司營運發展。中工未來經營團隊亦將安定軍心、持續專注本業,與大股東並肩同行,引領公司邁向更卓越的未來。

 

鄭斯聰致詞內容:

首先要強調:企業經營應該以公司與股東的利益為最優先,因此透過協談降低公司經營的不確定性,做出一個負責任的決定。我們也期待:透過參與中工的經營,讓這個有歷史的企業可以經營得更好。

在這個前提下,新的董事會,將依公司法及股東會決議程序,推選出最優秀的董事和獨立董事,組成公司最高的決策與監督機構,讓董事會的經營策略和制衡管理,權責相符,確保中工的永續經營。股東會全面改選後,中工將交由專業的經理人團隊,不會是「一個人的武林」。

我們重申,針對中工的未來,新的經營團隊會透過正確的投資、策略佈局與經營效率,讓公司有足夠的能力給員工加薪,讓股東有回報,讓客戶得到價值。我們的初心不變:翻轉中工、創造績效。

 

沈慶光致詞內容:

周董事長、鄭董事長,各位媒體朋友們大家好。

我想我就以三點:

第一點:重複我們剛剛鄭董事長所說的一個非常重要的重點,是我們這次大家有共識,而和解的最主要的因素,那就是因為大家的和解,讓所有的股東未來有更好的 EPS以及既有的員工在注入新血之後,能夠得以發揮更好的專業執行能力,然後照顧到我們的同仁。

第二、堡新投資後面的股東本身也是本業,跟中工的專業結合起來,一加一不敢說一定大於二,但絕對是發揮了專業的邊際效益,回饋社會大眾,讓員工更安心。

第三、各位也難免好奇,這兩大公司的和諧合作,能千秋萬世嗎?我跟各位報告:可以的。理由就是萬一在以後的公司治理上意見有落差的時候,一定是友好協商、尊重經營團隊。因此,再多的困難都不會解決不掉。

以上三點,謝謝大家的關心。我也代表威京集團跟各位報告,謝謝。

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