為了實現每周生產5000輛Model 3的目標,特斯拉執行長馬斯克上個月底才被抱怨公司強迫加班,逼大家每天要上12小時的班,員工們苦不堪言。外媒最新報導指出,特斯拉於7月1日開始,實施更嚴格的出勤政策,員工遲到或早退1分鐘都會被記過,累計多次將被解僱。
特斯拉日前宣布要裁員4000人,約佔公司總人數9%。CNBC報導,如今特斯拉為了讓出勤更為公平,7月起已經實施新的政策。新規定內容顯示,若員工無故遲到或早退1分鐘,經理就可以紀錄,如果累計到一定的次數,該員工就會被解僱,且對工作未滿三個月的新員工要求更加嚴格。
特斯拉指出,為了讓員工出勤更為公平,遲10分鐘的員工不會跟遲到1小時的員工受到同樣的懲罰。此外,為了滿足關鍵的業務需求,在長官的要求下,員工可能被臨時通知要加班。
中時電子報 徐慈薇/整理報導