國際中心/綜合報導
日本東芝公司16日公布以2026年度作為最終年度的中期經營計畫,預計將推動最多削減4000名員工的結構改革,並以2026年度達成2023年度9.5倍的3800億日圓營業利潤作為目標。
《日本經濟新聞》報導,電機製造商東芝(Toshiba)從2015年爆發會計醜聞以來,一直處於經營混亂狀態,現在希望透過建立強有力的經營體制,來打造再度成長的基礎。
東芝社長島田太郎在16日舉行的記者會上說,面對下一個100年,必須轉變成社會所需要的企業,「在最適當的經營體制下全力以赴,勢必要讓公司成為成長型企業」。
中期經營計畫揭示2026年度營業額目標為3兆7500億日圓,較2025年度增加14%。透過提供優退及協助轉職等方式,最多將削減4000名員工,這相當於東芝國內員工總數的6%。
《日本放送協會》(NHK)報導,股票下市並實施新經營體制的東芝16日公布2023年度集團整體決算,由於營業額較前年度減少2%為3兆2858億日圓,最終虧損約748億日圓。(中央社)