記者蔡庭語/綜合報導
隨著「開工日」的到來,許多人都會面臨所謂的「收假症候群」!對此,就有醫師提醒,若出現焦慮、疲勞、睡眠障礙、頭痛、食慾不振以及注意力難以集中等症狀,就要當心。
根據《三立新聞網》報導,大林慈濟醫院臨床心理中心主任陳可家表示,隨著春節假期的結束,許多人開始面臨所謂的「收假症候群」,這是一種普遍的身心反應,表現為回歸工作崗位或日常生活節奏時的不適感,因此,若出現焦慮、疲勞、睡眠障礙、頭痛、食慾不振以及注意力難以集中等症狀,就要當心。
常見的收假身心狀況,通常伴隨著情緒波動,陳可家指出以下「3點」:
- 心理上的不願意:長假後重返工作崗位,往往會有一種心理上的抗拒感。
- 生理時鐘的調整:假期中作息時間的改變,可能會對身體生理節律造成影響。像是春節期間通宵打牌或是徹夜打手遊電玩、追劇,使得作息大亂。
- 情緒波動:從節日的放鬆氛圍突然轉換工作狀態,容易引起情緒波動。
另外,陳可家也提供以下「6收心撇步」,幫助大家順利過渡不想上班的心理窘境:
- 提前調整作息:在假期結束前幾天,逐漸調整睡眠和醒來的時間,讓身體適應正常的作息節律。
- 制訂工作計劃:放假前即規劃復工後的第一週工作計劃,幫助自己有條不紊地開展工作。
- 逐步過渡:首個工作日可以安排一些輕鬆的任務,避免一開始就承受過重的工作壓力。
- 保持積極心態:保持正面積極的態度,和同事互相打氣,迎接嶄新的一年、全新的開始。努力工作,期待下一個假期的來臨。
- 健康飲食與運動:維持均衡的飲食,並進行適量運動,幫助身體恢復活力。
- 適當放鬆與休閒:工作之餘,安排一些休閒放鬆的活動,如閱讀、散步或與家人朋友聚會,維持生活與工作平衡。
陳可家說,收假症候群是一種暫時性的調整過程,透過上述方式,可幫助減少假期結束後的身心不適,提高工作效率和生活質量,但是如果在收假後感到特別困難,不妨尋求職場前輩或心理諮詢專家的幫助。