歧視風波後!國泰航空首徵陸籍空服員 600人深圳面試「可說普通話」

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文/香港01

國泰航空早前宣布招聘大陸空服員,並於25日首次在大陸舉行大型機艙服務員招聘活動。國泰集團行政總裁林紹波表示,今次招聘收到逾2,000份申請,並篩選至約600人到深圳現場面試。他稱之後會繼續招聘,預計到2025年時,會有1,000至2,000名大陸空服員,大陸將是香港以外,最大的空服員來源地。

歧視風波後,香港國泰航空首度在陸舉行空服員招聘活動。(圖/香港01)

翻查資料,大陸空服員可獲住宿及交通津貼,國泰航空服務董事吳潔文表示,大陸空服員的整體薪酬、培訓均與其他空服員一致,月薪最高可達2萬元港幣(約8萬元新台幣),料首批大陸空服員最快今年第四季入職。

收到逾2000份申請 目標聘最多300人

國泰表示,今次招聘充份發揮「立足香港、背靠祖國、聯通世界」的優勢,以組成更多元化的服務團隊。 林紹波指,隨着愈來愈多航班往返大陸,自然需要增聘更多大陸空服員,在之前的網上申請階段,收到逾2,000份申請,最終經篩選後,約600人獲面試機會,由25日起於深圳現場接受面試。

國泰今次計劃聘請200至300人,即幾乎每10個人,爭取一個空服員職位;獲得現場面試的亦只有約四分之一應徵者。吳潔文表示,之前是經過學歷、工作經驗等篩選應徵者。

應徵者測試站立手部是否能觸及208厘米高度。(圖/香港01)

國泰一連五天於深圳前海國際人才港黨群服務中心舉辦招聘會,面試現場設語言測試區,又會測試應徵者站立手部是否能觸及208厘米的高度。另外也須通過英語測試、小組討論及單獨面試環節。

吳潔文又指,雖然機艙運作以英語為主,但已加強本地員工的普通話培訓,但目前6000多名空服員中,有約2500人都能說流利普通話。

國泰料客運力年底提升至七成

林紹波表示,國泰客運力已恢復至近疫情前六成,料年底提升至七成,並進一步覆蓋至80個航點,有信心在明年底前恢復全部運力。他又稱,國泰每周有140對航班往返香港及大陸15個城市,會在今年10月底前將數目增至160對。

據國泰之前的招聘廣告,大陸空服員可居住在大灣區內的任意城市,但通勤時間必須在90分鐘內,可以從居住地到達香港國際機場。

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文章授權轉載自《香港01》

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