記者樓冠陞/綜合報導
立法院將在本次會期內審查明年度的中央政府總預算案。其中立委林思銘就指出,2020年海基會有9名主管級人員,平均能夠領到40萬元新台幣的績效獎金,然而兩岸官方交流逐漸停擺,海基會的功能不彰,故預計會提出減列提案,讓主管們無法繼續享有如此高額獎金。
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林思銘認為,兩岸官方交流自去年疫情以及政治等因素影響,逐漸陷入停擺。海基會雖受政府委託辦理兩岸事務協商,但海協會屢屢「已讀不回」海基會之傳真,對此海基會也在2020年度決算中坦言,陸方自民國105年5月20日後,就中斷了兩岸官方及兩會之間的溝通管道,導致「兩岸溝通、協調、聯繫及交流」預算未能執行,與計劃目標產生落差。
林思銘表示,海基會針對2022年度的預算書中紀錄,員工共110人、待遇編列9333萬元,平均月薪高達7萬705員,且還不包含保險與績效獎金,這數字明顯高過一般民間機構。他認為,由於海基會預算有將近6成是由政府補助,故在業務萎縮的情況下,應思考縮編人事,藉此節省國家預算,尤其是主管級以上人物,是否有必要聘任3名副秘書長?且是否該減列高額的年度考績獎金。
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