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桃園航勤公司15日進行勞資協商無共識,工會發布動員令,要求會員12月31日停止加班、準時下班。對此,董事長林祥生則回應,會持續與工會協商,並進行人力調度。
桃勤公司企業工會昨(15日)發出動員令指出,年終將近,工會與公司協商,公司未表達善意回應,近年來它家航空公司頻頻在媒體上大肆宣揚利多,無形在打擊桃勤員工士氣,30多年來萬物齊漲,唯有華航費率不漲,「我們不要看著別人賺錢而自己卻流著淚,弟兄整天為了趕飛機卻沒了身心健康,這是不正確的,請公司善待自己的員工,賺錢有數生命要顧。」
桃勤工會表示,疫情過後,航空公司收益和機票單價紛提升,但地勤服務公司營收無法雨露均霑,經勞資雙方談判後,未達成共識,因此決定12月31日起實施停止加班、準時下班,並要求地勤服務費也要隨之調整。
對此,桃勤公司董事長林祥生回應,疫後航班迅速恢復、增加,各行各業也正面臨缺工、勞動力不足等情形,他對於工會發起「停止加班、準時下班」並無反對,他更擔心的是員工們的健康,公司也會再擴大招募相關人力,會用開放態度面對,去補足人力短缺的問題。林祥生也提到,目前雙方雖沒有達到共識,但會要求公司代表持續協商,不會影響元旦航班運作。