勞動部發錢了！雇用高齡者「每月1萬5」入帳　投入缺工產業最多領10萬8千元

台灣在2025年將邁入超高齡社會，老年人口占總人口比率超過20%。為促進中高齡就業，勞動部勞動力發展署針對雇主提供「雇用獎助」、中高齡及高齡失業勞工發給「就業獎勵」。

發展署指出，為了鼓勵企業提供更多工作機會給中高齡及高齡失業勞工，只要雇主雇用經公立就業服務機構推介失業期間連續達30日以上的中高齡及高齡勞工，發給「雇用獎助」，每雇用1人，以全時工作雇用者，每月發給雇主1萬3000元（中高齡者）或1萬5000元（高齡者），最長發給12個月，最多18萬元。如果是以部分工時雇用者，也會以每人每小時70元（中高齡者）或80元（高齡者）發給雇主僱用獎助，幫助雇主補充人力，也促進中高齡及高齡失業勞工就業。

此外，為鼓勵勞工投入缺工產業工作，包括照顧服務業及3K產業等，發展署提供勞工缺工就業獎勵措施每月5000元至7000元，最長18個月、最高10萬8000元。而自112年5月1日起推出的「疫後改善缺工擴大就業方案」，則針對旅宿業及餐飲業，提供最高1萬3000元專案就業獎勵，鼓勵失業勞工投入缺工職缺，實施期限至今年12月31日截止。

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