和泰汽車去年再度蟬聯國內車壇銷售霸主,今(6)日一口氣將提升固定薪10%,對新人也提高敘薪,大學畢業起薪4.4萬元起跳,碩士則從5萬元起跳。
2022年,和泰車首次進行全員「結構性調薪」,將部分年度績效獎金提前轉換為每月薪資及年終獎金,提升固定薪20%,今年1月決定再次執行結構調薪,提升固定薪10%。累計三年來,和泰全體員工固定薪調幅已達30%。
和泰車表示,公司視員工為推動企業成長的核心動力,提供有競爭力的薪資福利(2023年,和泰汽車年薪中位數199.1萬元、非主管員工平均年薪263萬元,於上市公司排行為第9名),同時也十分重視員工的工作與生活平衡,除原有每年5萬元旅遊補助、三節與生日禮金、辦公室免費員工紓壓按摩、有氧及瑜伽課程、多元社團補助之外,近期更新增「24小時EAP員工協助方案」與「一日有薪健檢假」,期望員工能更注重身心健康。
此外,為增加人才吸引力,和泰汽車也同步提高新人起敘薪資10%,學士起敘薪達4.4萬元、碩士起敘薪達5萬元,持續強化和泰汽車的薪資競爭力,期待能吸引更多優秀人才加入團隊。