行政院政委楊珍妮涉職場霸凌,7月1日起停止職務。行政院秘書長張惇涵今天說,調查報告絕對禁得起檢驗,尊重當事人用各種方式做後續程序;監察院在行政院組成調查小組後就啟動調查,行政院也配合監察院進行調查。
楊珍妮涉職場霸凌,行政院長卓榮泰6月29日約見楊珍妮後,決定7月1日起停止楊珍妮職務。楊珍妮則指調查報告是基於少數人士片面之詞、欠缺正當程序;部分媒體未審先判等指控,對於傳遞這些訊息者,不排除採取法律途徑。
立法院內政委員會今天邀行政院秘書長張惇涵列席,繼續審查115年度中央政府總預算案關於行政院部分。

國民黨立委王鴻薇在預算協商時表示,楊珍妮霸凌事件,她尊重調查結果,但楊珍妮還要採取法律行動,部分經貿辦人員也表達支持楊珍妮,且在調查過程未被約詢,恐影響未來經貿辦運作。國民黨立委翁曉玲也問,楊珍妮只是政治性、短暫停職,還是相當於免職,未來是否會送懲戒。
張惇涵說,政務人員只有「去」跟「留」,所有程序都在進行中,程序完成就會公布。他強調,這次調查報告共約談31人次、2份書面資料、1名訪談人是採電話受訪,都依法有錄音、有紀錄可循,因此耗費3個月才完成調查報告。
張惇涵表示,他看到昨天有部分經貿辦人員發出聲明,在行政院上週公布的調查報告中,也明確揭露訪談的人員對楊珍妮的言行,「正反看法不一」,昨天部分經貿辦人員的聲明,也剛好證明調查報告所言屬實。
張惇涵說,行政院公開的調查報告也明確揭露,經貿辦人員對楊珍妮的管理風格評價兩極,「我們的報告絕對是禁得起檢驗」。
張惇涵指出,至於要不要將楊珍妮送到監察院,其實監察院在行政院組成調查小組後沒多久,「可能不到2天,監察院已經啟動調查」,行政院除行政調查外,也配合監察院進行調查。
張惇涵說,楊珍妮身為當事人,當然有權利用各種方式做後續程序,行政院也會尊重。這份調查報告是經由外部委員花3個月時間,非常完整、詳盡、公正,依據「公務人員執行職務安全及衛生防護辦法」,行政院尊重、也接受調查報告,後續處理行政院也在進行中。(中央社)