桃園勞工54歲亡、24年勞保一毛也領嘸　充公陷阱曝

有位桃園勞工繳勞保24年、54歲過世，家屬竟一毛錢也領不到？原來一個疏忽，就能讓數百萬保障全數泡湯。退休理財顧問廖嘉紅（R姐）表示，小心勞保3大陷阱，因為得滿25年或55歲才能請領勞保老年給付，差1歲或1年都不行，這位勞工又在52歲退保，所以24年血汗保費全數充公，也錯失喪葬津貼、遺屬年金或遺屬津貼，非常可惜。

R姐在臉書「R姐 廖嘉紅-繼承與贈與」表示，據媒體先前報導，桃園有位勞工以最高級距(45,800元)繳納勞保長達24年，在52歲退保、54歲時不幸身故。原以為至少能保障家人生活，沒想到申請給付時竟被告知：一毛錢都沒有！

專家揭密「3大陷阱」：

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◎陷阱1：「一次請領勞保老年給付」差1歲或1年都不行

●條件1：年滿55歲，且勞保年資達15年以上

這是最常見的請領條件，民眾只要年滿55歲、且累積參加勞保年資滿15年，即可申請一次給付。

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專家解讀：這位桃園勞工雖已繳滿15年勞保，但年齡僅有54歲，尚未達到55歲門檻，無法請領。

●條件2：於同一投 保單位工作，勞保年資累積滿25年並退職

此條件較少見，適用於長期服務於同一公司的員工，勞保年資須滿25年，並在離職時提出申請。

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專家解讀：這位勞工不論是否在同一單位投保，總年資皆未滿25年，無法符合此條件。

●條件3：年滿50歲，勞保年資累積達25年

這是針對提早退休者設計的條件之一，允許年滿50歲且勞保年資已滿25年者提出申請。

專家解讀：桃園勞工54歲、24年年資，雙雙不符，24年血汗保費全數充公！

◎陷阱2：退保空窗期＝無保障

羅先生在身故前已退保2年，這段空窗期成為致命破口：

●無喪葬津貼：退保期間死亡不符資格。

●無遺屬年金：未達老年給付門檻，當然沒有月領的遺屬年金。

專家解讀：很多人會問：「我不是自願退保，是被資遣啊？」但被資遣≠勞保延續保障，一旦中斷就風險大增！

◎陷阱3：遺屬津貼門檻高

一次領的遺屬津貼是2009年以前有 保險年資的人可選擇，請領條件必須是在保期間死亡，或有最近1個月內的有效投保紀錄。

專家解讀：羅先生退保2年，完全不符條件。

R姐公開自救攻略，如被資遣後，請立刻做這3件事！

1、轉投職業工會：延續年資，但要符合實際工作內容。

2、請領國民年金：若失業給付結束後仍未復工。

3、加保定期壽險：補足身故時可能無給付的缺口。

但要注意，亂投工會＝最慘下場！R姐以羅先生為例，他跑外送卻加入廚師工會，因身分不符，車禍申請職災遭拒，可能有以下3大後果：

(1)保費白繳：查核後遭取消投保資格。

(2)給付歸零：身故後才發現資格不符，遺屬連年金也拿不到。

(3)被追繳罰款。

勞保局如何查你「投錯工會」？

a.查稅紀錄：擺攤卻無相關發票或報稅。

b.勞檢調查：無相關證照或合約佐證。

c.他人檢舉：這類衝突案件頻傳。

R姐認為，一個疏忽可能讓數百萬保障全數蒸發，尤其是「40+歲正在轉職」的上班族，這不只是勞保，而是整個家庭的未來安全網！（旺得富理財網）

※免責聲明：文中所提之相關政策法規和稅率，請以政府公布為準。

※本文授權自旺得富理財網，原文：54歲過世、24年勞保一毛也領不到 小心3大充公陷阱 專家曝3大自救攻略

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