勞保年金65歲全額上路　達人曝「63歲」請領最划算

因應人口老化，今年元旦起勞保老年年金法定請領年齡上修至65歲，這意味著民國51年（1962年）以後出生的勞工，須要等到年滿65歲才能請領全額勞保老年年金。儘管年齡提高，但仍可選擇提前領或延後領，最多各增減20％，如果延後5年，可以領到120％全額年金，看似豐滿，不過達人卻提出「效益最佳」的請領方案。

根據勞保局資訊，老年給付分3種請領資格，包括老年年金給付、老年一次金給付以及一次請領老年給付。其中，本次上修請領年齡影響的是「老年年金給付（月領）」。老年年金給付可選擇提早領或晚領，每年增減4％、5年為限，等於提前或延後5年退休，最多增減幅高達20％。

值得注意的是，若要申請老年年金給付月領，除了法定請領年齡調升至65歲外，勞保或勞保加國保的合併年資也須年滿15年。最後，也須記得辦理離職並退出勞工保險。

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數字會說話 怎麼領最划算？

至於到底怎麼領最划算？則須綜合評估自身情況考量。若以累計投保年資30年、最高投保薪資4萬5800元計算，足額及增減額20％月領金額分別是多少呢？

60歲提前5年減額20％請領，則月領金額約1萬7038元；65歲足額請領月領金額為2萬1297元；70歲延後5年增額20％請領，則月領金額約2萬5556元。

若以70歲為基準計算，60歲就減給請領，經過10年累積已領取超過204萬，同一時間，65歲足額請領5年累積領取超過127萬，若70歲才請領，雖然每月可增額20％至120％，三者差距頗大。

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若與60歲減額請領相比，選擇65歲足額請領者，需要領到85歲，經過20年才能追平差距，；而選擇70歲增額20％請領者，要與60歲減額請領追平，同樣要經過20年，領到90歲才能追平。

63歲是最划算的請領時間點？

根據2024年國人的平均壽命約為80.77歲，其中男性為77.42歲、女性為84.30歲，選擇請領老年年金給付時，除了上述請領金額試算外，不妨將國人平均壽命也納入綜合考量。

根據規定，以65歲為基準提前或延後5年以內都符合規定，勞保達人張秘書曾於Youtube頻道發布影片分享指出，63歲常被視為黃金交叉點，可能是最划算的請領時間點。張秘書分析表示，越晚領不見得越有利，不過，仍強調勞保年金牽涉到平均餘命，幾歲領仍最適合並沒有標準答案。(工商時報／曾宇平報導)

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勞保老年年金法定請領年齡與出生年次對照表

出生年次	民國46年(含) 以前	民國47年	民國48年	民國49年	民國50年	民國51年	民國52年(含) 以後
法定請領年齡	60歲	61歲	62歲	63歲	64歲	65歲	65歲
	民國 98～106	民國 108	民國 110	民國 112	民國 114	民國 116	依出生年次計算 滿65歲之年度
請領減給年齡	55～59歲	56～60歲	57～61歲	58～62歲	59～63歲	60～64歲	60～64歲
	民國 98～105	民國 103～107	民國 105～109	民國 107～111	民國 109～113	民國 111～115	依出生年次計算 滿60~64歲之年度
資料來源：勞工保險局

 

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